- Czy biblioteki mogą zawierać umowy cywilnoprawne z własnymi pracownikami zatrudnionymi na podstawie umowy o pracę?
Object's details: Czy biblioteki mogą zawierać umowy cywilnoprawne z własnymi pracownikami zatrudnionymi na podstawie umowy o pracę?
Structure
Biuletyn EBIB.
Description
- Title:
- Wariant tytułu:
- Group title:
- Creator:
- Contributor:
- Subject and Keywords: ; ;
- Subject: ; ;
- Description: ;
- Publisher:
- Place of publishing:
- Date:
- Resource Type:
- Resource Identifier: oai:www.sbc.org.pl:635122
- Source: Archiwum numerów EBIB
- Language:
- Rights:
Object is located in the collections:
See also
Instytucjonalne podstawy ingerencji państwa w umowy cywilnoprawne zawierane na rynku pracy
Creator:Kiwak, Władysława; Ignaciuk, Ewa
Date:2017
Type:czasopismo
Contributor:Swadźba, Stanisław. Red.; Czech, Sławomir. Red.
Prawo zatrudnienia wobec zjawisk bezrobocia w Polsce. Zarys problematyki
Creator:Wojtyła, Jan
Date:2016
Type:czasopismo
Contributor:Kotlorz, Dorota. Red.
Wykaz imienny docentów według stanu z dnia 31 grudnia 1937 r.
Date:1938
Type:broszura
The influence of internal communication satisfaction on employees’ organisational identification: Effect of perceived organisational support
Creator:Krywalski Santiago, Joanna
Date:2020
Type:czasopismo
Contributor:Ziemba, Ewa. Chief Editor
Factors influencing internal whistleblowing. A systematic review of the literature
Creator:Mrowiec, Dawid
Date:2022
Type:czasopismo
Contributor:Ziemba, Ewa. Chief Editor
Statut Zakładu Ubezpieczeń Pracowników Umysłowych w Królewskiej Hucie
Date:1929
Type:statut
Dienstbotenbuch in Folge der Dienstbotenordnung vom 7. Februar 1856, Zahl 1792
Date:[nie po 1872]
Type:książka
